
Authentischer Vertrieb, der auf Vertrauen, Klarheit und bewussten Entscheidungen basiert – für messbare Ergebnisse ohne Druck, sondern mit echter Verbindung.
Ein Auszug an Unternehmen die durch das LeaderMind Sales Training und Coaching mit Philipp Reinhardt profitiert haben.






Stand: 25.02.2026 Inhaltliche Prüfung: Coaching-Leistungen, Methoden und Preisliste aktualisiert am: 15.02.2026
Quellen: Interne Angebotsdaten, Coaching-Erfahrungsanalysen, Preisstand-Datenbank
Als Wirtschaftspsychologe und systemischer Business-Coach bringe ich über 25 Jahre Erfahrung im Vertrieb mit – davon mehr als 12 Jahre als Sales-Trainer und Coach. Meine Expertise habe ich in unterschiedlichsten Kontexten aufgebaut und vertieft: von der operativen Arbeit im Vertrieb bis zur strategischen Begleitung von Führungsteams.
Besonders prägend war meine langjährige Tätigkeit als Sales Coach und Trainer bei stepstone, wo ich Sales-Teams und Fürhungskräfte dabei unterstützt habe, ihre Performance nachhaltig zu steigern.
Mein Ansatz verbindet fundierte psychologische Methoden mit emotionaler Intelligenz – für messbare Ergebnisse, die nicht durch Druck, sondern durch Klarheit, Bewusstsein und echte Verbindung entstehen.
Verkaufen ist kein Überreden – sondern ein Akt der Verbindung. Wenn Menschen sich gesehen fühlen, kaufen sie aus innerer Überzeugung – nicht aus Manipulation.
Ich glaube an authentischen Vertrieb, der auf Vertrauen, Klarheit und bewussten Entscheidungen basiert. Verkaufen bedeutet für mich nicht, jemanden zu etwas zu bringen – sondern Menschen zu begleiten, damit sie selbst die richtige Entscheidung treffen können.
Ich schaffe Räume, in denen Menschen ihr eigenes Verkaufsverhalten reflektieren, innere Blockaden lösen und in ihre volle Kraft kommen. Echte Veränderung entsteht nicht durch neue Techniken allein – sondern durch Bewusstsein und Selbstführung.
Coaching und Training bedeutet für mich: Impulsgeber sein, nicht Besserwisser. Ich arbeite auf Augenhöhe – individuell, strukturiert und nachhaltig. Ich gebe keine vorgefertigten Antworten, sondern entwickle gemeinsam mit Ihnen passgenaue Lösungen.
Mein Ansatz basiert auf systemischem Coaching und Wirtschaftspsychologie – wissenschaftlich fundiert und praxisnah zugleich. Im Zentrum steht der Bewusste Abschlusskreis, mein ethisch fundiertes Coaching-Modell, das Sales-Prozesse von innen heraus transformiert.
Der Bewusste Abschlusskreis besteht aus fünf Phasen, die einen bewussten, wertschätzenden Verkaufsprozess ermöglichen – ohne Druck, dafür mit echter Klarheit und Verbindung.
Beziehung aufbauen & echtes Vertrauen schaffen
Muster erkennen & wahre Motive sichtbar machen
Raum halten, statt zu pushen oder zu überreden
Entscheidung aus echter innerer Überzeugung
Ergebnisse würdigen & nachhaltig integrieren
Ich biete individuelle Formate an – sowohl online als auch in Präsenz. Alle Angebote werden passgenau auf Ihre Zielgruppe, Herausforderungen und Ziele abgestimmt. Ob 1:1-Coaching, Team-Training, intensive Workshops oder ein Impulsvortrag als Kick Off – wir finden gemeinsam das richtige Format für Sie.
Exklusives Coaching für C-Level & Geschäftsführung: Reflexion strategischer Vertriebsentscheidungen, Kommunikation auf Top-Level, Selbstführung im Spannungsfeld zwischen wirtschaftlicher Verantwortung und persönlicher Integrität. Sparring auf Augenhöhe – vertraulich, effektiv, tiefgehend.
Für Vertriebsleiter:innen, Abteilungsleiter oder Senior Manager: Reflexion der Führungsrolle im Sales-Kontext, Stärkung der Selbstführung, Umgang mit Druck, Zielorientierung und Teamführung auf Augenhöhe. Fokus: bewusste Kommunikation, klare Entscheidungen & emotionale Souveränität.
Persönlich, vertraulich und individuell zugeschnitten – ideal für Führungskräfte, Vertriebsleiter und Top-Seller, die ihre Performance auf das nächste Level heben möchten. Wir arbeiten an konkreten Situationen, inneren Blockaden und Ihrer persönlichen Verkaufshaltung.
Praxisnaher Workshop für Vertriebsteams bis 12 Teilnehmer – mit klarem Fokus auf Bewusstsein, innere Haltung und verkaufspsychologische Techniken. Ihre Mitarbeiter lernen, authentisch zu verkaufen, Kunden auf Augenhöhe zu begegnen und nachhaltige Beziehungen aufzubauen.
Für kleine Gruppen bis 4 Teilnehmer für intensive Entwicklung und Peer-Learning. Hier entstehen wertvolle Reflexionsräume, in denen sich die Teilnehmer gegenseitig inspirieren, herausfordern und unterstützen – begleitet von meiner strukturierten Moderation.
Begleitende Reflexionsformate im Anschluss an Trainings – für Führungskräfte und Teams, um Erfolge sichtbar & spürbar zu machen, Lernerfahrungen zu verankern und eine nachhaltige Umsetzung im Alltag zu sichern.
Für Sales-Strategie, Haltung und Kommunikation. Perfekt für Kickoff-Events, Jahresauftakte oder gezielte Weiterentwicklung. Kompakt, intensiv und sofort anwendbar – mit nachhaltiger Wirkung.
WhatsApp- oder Signal-Gruppe für nachhaltige Integration und Support zwischen den Sessions. So bleiben Impulse lebendig, Fragen können sofort geklärt werden, und die Umsetzung wird aktiv begleitet – für langfristige Veränderung.
Alle Preise zzgl. 19% Mwst.
Preisliste aktualisiert am: 15.02.2026
Preisübersicht (kritisch, 60-Tage-Review)
Letzte Änderungen (Change-Log)
15.02.2026 – Preisliste aktualisiert 10.01.2026 – Workshop-Modul „Verkaufspsychologie“ ergänzt 01.12.2025 – Leistungsübersicht erweitert: Team-Training hinzugefügt
Diese drei Säulen machen meine Arbeit aus und sorgen dafür, dass Sie nicht nur kurzfristige Erfolge erzielen, sondern nachhaltige Veränderung in Ihrer Sales-Organisation verankern.
„Philipp hat unser Team nicht nur methodisch weitergebracht, sondern auch eine neue Haltung zum Verkaufen vermittelt. Das wirkt bis heute nach."
Sie möchten mehr erfahren oder gemeinsam ein passendes Format entwickeln? Ich freue mich auf ein persönliches Kennenlernen – offen, ehrlich und auf Augenhöhe.
Ich danke Ihnen für Ihr Interesse und freue mich auf Sie!

LeaderMind Sales